Sok írás született már a „JÓ” és a „ROSSZ” cégvezetőkről, vezető beosztású emberekről.
Ezekben a marketing és pszichológiai szövegekben valakik kitalálják, hogy milyen a jó vezető, és amikor ezt elolvasod, rögtön be is szippant a téma és a sok nézőpont.
Mi van, ha nincs „JÓ” és „ROSSZ” cégvezető kategória?
Mi van, ha nem kell se jónak, se rossznak érezned magad?
Mindent megtettél, a legjobb tudásod szerint cselekedtél. Használtad azokat az eszközöket, amikkel rendelkeztél, és vezető lettél.
Ezt Te teremtetted!!!!
Mi van, ha nem vagy annyira „rossz”, mint amilyennek gondolod magad?
Mi van, ja a „JÓSÁGÉRT” nem kell harcolni és küzdeni?
A nézőpont teremti a valóságot…
Milyen az a nap, amikor a cég vezetését könnyedén, energikusan, vidáman csinálod?
Emlékszel, hogy mikor voltál utoljára felszabadult és vidám?
Mit csináltál akkor? Hogy raktad össze a napod? Milyen céljaid voltak?
Milyen nézőpontjaid voltak?
Mi változott azóta?
Mikor kezdtél el aggodalmaskodni, szorongani, szenvedni, panaszkodni?
Kiknek a nézőpontjait hitted el IGAZSÁGNAK, amik Neked, nem is igazak?
Mindig van lehetőséged nézőpontot változtatni és mást választani, mint ami eddig volt!
Ha MOST bármit változtathatnál az életeden, mit változtatnál?
Ha most bármit változtathatnál a cégeden, mit változtatnál?
Ha bármit tehetnél a cégben, mit tennél?
Arra invitállak, hogy több tudatosságot használva, örömmel TEREMTSD AZ ÉLETED!
Szeretettel várlak az oldalamon:
ÉRDEKELNEK A RÉSZLETEK
